• 深山国宝守护人 花甲老人义务守护千年石刻13年 2019-05-24
  • 新粤牵手心连心喀什绽放木棉花 2019-05-23
  • 你认日倭,人家可把你当猪啊。神马叫和我国有关?日本侵华是因当时中国自已的问题?你是日遗还是第二类? 2019-05-23
  • 广州端午节有雷雨相伴 出行谨防强对流天气 2019-05-22
  • 中国何时有望举办世界杯 2019-05-22
  • 云南富源:开展专业心理辅导 确保部队安全稳定 2019-05-21
  • 电脑游戏机等19种产品不再实施强制性产品认证 2019-05-20
  • 大陆学者:“31条”多维价值体现在三方面 2019-05-20
  • 小长假前两天,广州哪些文化场馆最火爆? 2019-05-19
  • 石柱旅行地中国国家地理网 2019-05-19
  • 河北发布分析报告:河北人平均预期寿命76.17岁 2019-05-18
  • 不动产登记全国联网 名下多少套房一查就知道 2019-05-18
  • 大阪发生6.1级地震 至少造成3人死亡 2019-05-17
  • 专家:美方一意孤行 必将损人害己 2019-05-16
  • 北京:走进高考阅卷现场 2019-05-16
  • 内蒙古11选5前三直选遗漏:人力资源

    Human Resources

    人才理念

     
    公司高层管理者

            索瑞德电子有限公司高层始终坚持把人才视为企业的第一资源,致力于建立一个公平、竞争、激励、高效的用人机制,创造一个有利于员工个性发展的工作环境,最 大限度地发挥人力资源的潜能。本着“平等竞争、严格考核、择优录用、双向选择”的原则,公司打破地域界限,建立了合理的流动用人制度,公司每年积极参与全 国各地的人才招聘会,并常年通过网络招聘人才。现阶段,根据企业发展的经营战略需要,着力培养内外贸急需人才,为进一步拓展国际市场。


    公司优秀团队

            索瑞德公司拥有一个高绩效的团队,对未来发展充满信心。团队成员给自己定下准确的定位,做好角色分析。充满信心地去做任何一件事情,收到预期的效果。其 次,要相信他人,相信团队精神。在工作中互相协作,团结互助,合力完成每一项任务,攻克每一个难关。义无反顾地去完成公司交代的任务,做到按时、按质、按 量完成既定的工作。公司成员互相沟通,介绍经验教训,实现了团队的融合。所有成员都信心十足,充满活力,为公司的发展获取成功奠定了良好的基础。




    • 服务热线 [周一至周日 8:00-18:00]
    • 地址:宝安区松岗镇潭头西部工业园B22栋
    • 座机:0755-81495850/51/52/53
    • 邮箱:[email protected]
    点击这里给我发消息
  • 深山国宝守护人 花甲老人义务守护千年石刻13年 2019-05-24
  • 新粤牵手心连心喀什绽放木棉花 2019-05-23
  • 你认日倭,人家可把你当猪啊。神马叫和我国有关?日本侵华是因当时中国自已的问题?你是日遗还是第二类? 2019-05-23
  • 广州端午节有雷雨相伴 出行谨防强对流天气 2019-05-22
  • 中国何时有望举办世界杯 2019-05-22
  • 云南富源:开展专业心理辅导 确保部队安全稳定 2019-05-21
  • 电脑游戏机等19种产品不再实施强制性产品认证 2019-05-20
  • 大陆学者:“31条”多维价值体现在三方面 2019-05-20
  • 小长假前两天,广州哪些文化场馆最火爆? 2019-05-19
  • 石柱旅行地中国国家地理网 2019-05-19
  • 河北发布分析报告:河北人平均预期寿命76.17岁 2019-05-18
  • 不动产登记全国联网 名下多少套房一查就知道 2019-05-18
  • 大阪发生6.1级地震 至少造成3人死亡 2019-05-17
  • 专家:美方一意孤行 必将损人害己 2019-05-16
  • 北京:走进高考阅卷现场 2019-05-16